Рубрики
• Усі
• Події
• Рецепти
• Політика
• Економіка
• Суспільство
• Бізнес
• Освіта
• Культура
• Спорт
• Корисні поради
• Це цікаво


ПіКа

♥ Додати в "Закладки"


Популярне

У Вараському районі поліцейські виявили посів конопель і вилучили наркотики: розпочато досудове розслідування (24210)

Тертий пиріг з сиром та ягодами (3804)

Ванільне морозиво з пармезаном (3356)

На Рівненщині правоохоронці затримали зловмисника, який продавав автомобілі, призначені для ЗСУ (3356)

Курча запечене по-грузинські (чкмерулі) (3176)

Встановлено особу зловмисника, причетного до умисного вбивства у Рівному (3157)

Закуска із запечених баклажанів (3109)

У Рівному чоловік викрав побутову техніку із орендованих квартир (3101)

У Рівному триває підготовка до опалювального сезону (3083)

Баклажан-кебаб в духовці (2977)

У Рівненському районі внаслідок ДТП загинув неповнолітній мотоцикліст (3015)

У Рівненській обласній дитячій лікарні відкрили сімейну кімнату (3006)

18 нових автобусів курсуватимуть вулицями Рівного (2889)

У Рокитному на збуті марихуани викрили місцевого жителя (2943)

У закладах освіти Рівненщини створюють безпечне середовище (2874)

Із російського полону визволили чотирьох військових з Рівненщини (2795)

Правоохоронцю, який застрелив чоловіка у Рівному, повідомили про підозру (2880)

Освіта Рівненщини проходить випробовування війною (2810)

У Сарненському районі внаслідок ДТП загинули двоє братів (2836)

Рівненські аудитори виявили на комунальному підприємстві порушень та недоліків на мільйони гривень (2719)

#новиниРівне,#новиниРівного,#новини...
Роботодавців Рівненщини просять платити легальну зарплату
10:40 17.08.2017

Роботодавців Рівненщини просять платити легальну зарплату

Рівень соціального захисту найманих працівників значною мірою залежить від офіційного розміру їхньої заробітної плати, адже йдеться не лише про майбутнє пенсійне забезпечення, а й про всі соціальні гарантії та виплати, які існують у державі.

Значна частина роботодавців усвідомлюють важливість легальної виплати заробітної плати і працюють у законодавчому полі. Але є й такі, які намагаються мінімізувати витрати, використовуючи працю громадян без належного оформлення трудових відносин.

До Закону України «Про місцеве самоврядування в Україні» внесено зміни, які надають право виконавчим органам міських рад міст обласного значення проводити перевірки на підприємствах, в установах та організаціях всіх форм власності, а також у фізичних осіб, які використовують працю найманих працівників та, у разі необхідності, накладати штрафи за порушення законодавства про працю. Внесено відповідні зміни також у Кодекс Законів про працю України та ряд інших нормативно-правових актів.

Постановою Кабінету Міністрів України від 26.04.2017 № 295 „Деякі питання реалізації статті 259 Кодексу законів про працю України та статті 34 Закону України «Про місцеве самоврядування в Україні» затверджено Порядок здійснення державного контролю за додержанням законодавства про працю.

Пунктом 5 Порядку визначено перелік підстав для здійснення інспекційних відвідувань. Такими підставами, зокрема, є звернення працівника щодо порушення законодавства про працю, звернення фізичної особи про порушення стосовно неї правил оформлення трудових відносин, рішення суду, а також повідомлення органів державного нагляду (контролю), правоохоронних органів, інформація органів Держстату, ДФС, ПФУ, профспілкових організацій.

Відповідно до статті 265 Кодексу Законів про працю України винні у порушенні законодавства про працю юридичні та фізичні особи - підприємці, які використовують найману працю, несуть відповідальність у вигляді штрафу в розмірі від 3200 грн. до 320000 грн.,у тому числі за недотримання мінімальних державних гарантій в оплаті праці – 32000 грн., порушення встановлених строків виплати заробітної плати працівникам, інших виплат, передбачених законодавством про працю, більш як за один місяць, виплата їх не в повному обсязі - 9600 грн., фактичного допуску працівника до роботи без оформлення трудового договору (контракту), оформлення працівника на неповний робочий час у разі фактичного виконання роботи повний робочий час, установлений на підприємстві, та виплати заробітної плати (винагороди) без нарахування та сплати єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування та податків - 96000 грн., недопущення до проведення перевірки з питань додержання законодавства про працю, створення перешкод у її проведенні при проведенні перевірки з питань виявлення порушень фактичного допуску працівника до роботи без оформлення трудового договору (контракту) - 320000 грн.

Виконавчий комітет Рівненської міської ради звертається до всіх роботодавців із проханням подбати про соціальний захист своїх працівників та забезпечити їх легальною заробітною платою у розмірі не нижчому за мінімальний рівень.

Відділ інформаційно-аналітичного забезпечення виконавчого комітету Рівненської міської ради


Переглядів: 1211


Додайте коментар:

защитный код

Гарантії щодо праці неповнолітніхГарантії щодо праці неповнолітніх (10)
Для кожної молодої людини цілком природно прагнути самостійності і незалежності....
Наїхав на пішохода та зник: в Острозі внаслідок ДТП тяжко травмувався чоловікНаїхав на пішохода та зник: в Острозі внаслідок ДТП тяжко травмувався чоловік (26)
Із місця ДТП поліцейські вилучили уламки пошкодженого авто, відповідно до яких транспортним засобом, що збив чоловіка, може бути «BMW» сірого...
Врізався у паркан: на Рівненщині внаслідок ДТП загинув пасажир легковикаВрізався у паркан: на Рівненщині внаслідок ДТП загинув пасажир легковика (27)
Автопригода сталася учора, першого червня, близько 22:40 у селі Бистричі Березнівської тергромади....
Рівненська громада передала чергову партію допомоги військовимРівненська громада передала чергову партію допомоги військовим (55)
Війна триває, і наші захисники щоденно ризикують життям заради свободи та незалежності України....
Риба по-єврейськиРиба по-єврейськи (26)
...
Ціна на нейлонові зубні протези - від чого вона залежитьЦіна на нейлонові зубні протези - від чого вона залежить (49)
Нейлонові протези – популярне рішення для відновлення зубного ряду завдяки своїй гнучкості, комфорту та естетичному зовнішньому...
Безкоштовний проїзд до зоопарку 1 червня!Безкоштовний проїзд до зоопарку 1 червня! (53)
За ініціативи секретаря Рівненської міської ради Віктора Шакирзяна 1 червня з нагоди завершення навчального року у Рівному організовують святкову акцію: безкоштовний проїзд до Рівненського...
У Костополі внаслідок ДТП травмувався мотоциклістУ Костополі внаслідок ДТП травмувався мотоцикліст (52)
Автопригода сталася вчора, 29 травня, близько 15:30 на трасі «Городище-Рівне-Староконстянтинів»....

Пошук

Кулінарний конкурс

Кулінарний записник
Кулінарний записник Тетяни-чарівниці



Зареєструватися


Газета "Piвне-Ракурс"



Наші новини на Facebook

Наш Топ-100

QRcode
ПіКа   ПіКа (С) 2013-2024    Всі права захищено.
Відповідно до статті 26 Закону України "Про інформаційні агентства" право власності на продукцію pika.rv.ua охороняється чинним законодавством України. Будь-яке копіювання, в т.ч. окремих частин текстів чи зображень, публікування і републікування, передрук чи будь-яке інше поширення інформації pika.rv.ua, в якій би формі та яким би технічним способом воно не здійснювалося, суворо забороняється без попередньої письмової згоди з нашого боку. Під час цитування інформації посилання на pika.rv.ua обов'язкове.